Carrefour est un groupe français, pionnier de la grande distribution alimentaire depuis 60 ans et un acteur majeur dans la transition alimentaire qui s’opère dans le monde. En effet, le secteur de la grande distribution connaît aujourd’hui des mutations profondes et irréversibles qui nécessitent de transformer la chaîne de production, de commercialisation et de consommation.
Walt.community, est le projet phare de l’association Walt qui œuvre pour l’alternance et l’apprentissage en France.
Le site ainsi que le chatbot Walt ont pour vocation d’être présents pour les jeunes à toutes les étapes de son parcours :
Jeunesse, inclusion, climat...Construisons ensemble une société inclusive et un monde durable.
Les 436 missions locales, présentes sur tout le territoire (6 800 sites) proposent un accompagnement global des jeunes entre 16 et 25 ans vers leur insertion sociale et professionnelle.
1,1 million de jeunes sont accompagnés, chaque année.
Onet, entreprise familiale française depuis 150 ans, est un acteur international des métiers de services aux entreprises et d’ingénierie.
Cette communauté des associations sportives vise à inspirer et rendre accessible l’engagement pour l’insertion par et dans le sport. Cette initiative est financée par le ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités et le ministère des Sports et des Jeux olympiques et paralympiques et déployé par France Travail. Plus de 2000 clubs sportifs sont déjà engagés à fin mars 2024.
OPCO mobilités accompagne les dix-huit branches professionnelles et la RATP dans leur mission de gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP).
SNCF propose en permanence plus de 400 offres, partout en France, et offre de nombreuses opportunités de carrières pour les cadres et non cadres. L’entreprise s’appuie sur plus de 150 métiers pour son activité industrielle et de service. SNCF a à cœur de développer les compétences des collaborateurs et collaboratrices pour les faire évoluer : chacun et chacune peut trouver sa place dans l'entreprise.
Les salons Jeunes d’Avenirs, créés en 2013 par le groupe de presse professionnelle AEF info, accompagnent depuis plus de huit ans les jeunes de 16 à 30 ans vers l’apprentissage, la formation et/ou l’emploi.
Nos événements se déroulent à Paris, Lille, Marseille et Lyon et rassemblent tous les acteurs publics et privés de l’insertion professionnelle.
L'Agefiph (Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées) agit pour développer l'inclusion des personnes handicapées dans l'emploi.
Avec 79 000 femmes et hommes salariés sous enseigne dont près des deux tiers ayant moins de 25 ans¹, McDonald’s France fait partie des plus importants recruteurs en France. Rejoindre les équipes McDonald's partout en France, c’est choisir une expérience enrichissante, quel que soit son profil.
Le Groupe La Poste réunit plus de 238 000 collaboratrices et collaborateurs, avec pour ambition de devenir la première entreprise de services de proximité humaine, pour tous, partout et tous les jours.
En 2024, La Poste propose 3 900 contrats d'alternance.
Des compétences d'aujourd’hui qui ont de l'avenir
Notre différence ? Une école 100% en ligne et un modèle pédagogique unique qui seront les clés de votre réussite.
Uniformation soutient ceux qui s’engagent dans l’accompagnement de la personne, dans toutes les étapes de la vie : une économie du quotidien répondant à des besoins sociétaux.
Depuis plus de 65 ans, l'Afpa est le premier organisme de formation professionnelle qualifiante. Sa mission première n'a pas changé : vous former à l'emploi. Créée en 1949 pour répondre aux besoins de la France en pleine reconstruction, l'Association nationale pour la formation professionnelle des adultes est depuis le 1er janvier 2017 Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes.
Pour accompagner ses clients tout en répondant aux défis de la transition énergétique et numérique, le groupe mobilise toutes les compétences. Découvrez nos 250 métiers et nos opportunités de carrières et rejoignez un Groupe où l’esprit d’équipe et l’innovation font partie intégrante de notre quotidien.
Le Groupe accueille plus de 6 700 alternants sur l’ensemble de ses métiers en France (dont 4 000 pour la promotion 2023/2024).
Créé en 2014, de la fusion des deux réseaux Unith et Ohé Prométhée, et rejoint par des Cap emploi non affiliés, Cheops, le Conseil national Handicap & Emploi des Organismes de Placement Spécialisés, représente les Cap emploi auprès des pouvoirs publics, des décideurs économiques et des partenaires sociaux.
Le groupe TRACE possède et distribue 26 chaînes de télévision payantes localisées, 100 radios FM et digitales, plus de 30 services digitaux et offres mobiles.Marque média leader auprès des jeunes en Afrique Sub-Saharienne, TRACE est aussi la marque afro-urbaine de référence en France, dans la Caraïbe et l’Océan Indien.
Partout en France, dans nos 300 organismes, sur plus de 80 métiers, de bac à bac+5/6, la Sécurité sociale recrute des alternants dans de nombreux domaines tels que la relation aux usagers, la santé et le social, l’informatique, l’administratif et support…
Rejoindre Sodexo c'est appartenir à une équipe qui vous permet d'agir avec convictions et de grandir au quotidien !
