Déclaration d’accessibilité du site francetravail.fr

À cette fin, il met en œuvre la stratégie et les actions suivantes :

• Schéma pluriannuel de mise en accessibilité 2023-2025 (pdf 476 Ko).
• Plan d’action 2024 (pdf 633 ko).

Cette déclaration d’accessibilité s’applique au site www.francetravail.fr.

État de conformité

Le site francetravail.fr est en conformité partielle avec le référentiel général d’amélioration de l’accessibilité (RGAA), version 4.1, en raison de non-conformités énumérées dans la déclaration d’accessibilité consultable en ligne, section résultats des tests :
Déclaration d’accessibilité (fichier pdf, 371 Ko)

Résultats des tests

Plusieurs organismes dont le dernier est Temesis ont réalisés des audits externes. Les résultats ont été réévalués en interne suite aux correctifs.

Pages communes

• Page d’accueil : 87 % des critères RGAA sont respectés ; 
• Pages contact, informations légales, plan du site, aide et accessibilité : 82 % des critères RGAA sont respectés.

SERVICES CANDIDAT

• Je trouve ma formation : 82 % des critères RGAA sont respectés ; 
• Je recherche des offres : 84 % des critères RGAA sont respectés ; 
• Je postule à des offres : 84 % des critères RGAA sont respectés ; 
• Je m’inscris et me réinscris : 78 % des critères RGAA sont respectés ; 
• Je m’actualise : 77 % des critères RGAA sont respectés ; 
• Je prends rendez-vous en ligne : 71% des critères RGAA sont respectés ;
• Mes services à la carte : 84 % des critères RGAA sont respectés ;
• MétierScope : 77 % des critères RGAA sont respectés ;
• Guide des simulateurs : 71 % des critères RGAA sont respectés ;
• Je demande une aide à la garde d'enfants pour parents isolé : 50 % des critères RGAA sont respectés ;
• ANOTEA : 63% des critères RGAA sont respectés.

SERVICES ENTREPRISES

• Je dépose une offre d’emploi en ligne : 86 % des critères RGAA sont respectés ;
• Je fais une demande d’aide formation AFPR/POEI : 87 % des critères RGAA sont respectés ;
• Mes aides à l’embauches : 69% des critères RGAA sont respectés.

Établissement de cette déclaration

Cette déclaration a été établie le 10/07/2024.

Retour d’information et contact

France Travail s'engage à prendre les moyens nécessaires afin de donner accès, dans un délai raisonnable, aux informations et fonctionnalités recherchées par la personne handicapée, que le contenu fasse l'objet d'une dérogation ou non.
Si vous n’arrivez pas à accéder à un contenu ou à un service, vous pouvez contacter le responsable de ce site internet pour être orienté vers une alternative accessible ou obtenir le contenu sous une autre forme, en envoyant un mail à accessibilite-numerique-support@francetravail.fr

Vous pouvez également contacter nos services par téléphone :

• Demandeur d’emploi : appeler le 3949 (service gratuit + prix appel) ;
• Employeur : appeler le 3995 (service gratuit + prix appel).

Voies de recours

Si vous constatez un défaut d'accessibilité vous empêchant d'accéder à un contenu ou une fonctionnalité du site, que vous nous le signalez et que vous ne parvenez pas à obtenir une réponse de notre part, vous êtes en droit de faire parvenir vos doléances ou une demande de saisine au Défenseur des droits.

• Écrire un message au Défenseur des droits : formulaire de saisie du défenseur des droits ;
• Contacter le délégué du Défenseur des droits dans votre région :  saisir un délégué du défenseur des droits proche de chez moi ;
• Envoyer un courrier par la Poste (gratuit, ne pas mettre de timbre) :

• Contacter le Défenseur des droits par téléphone : 09 69 39 00 00.